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Paris, le 7 octobre – À l’occasion de la convention USF, le rendez-vous annuel de l’écosystème SAP France, qui s’est déroulé les 6 et 7 octobre à Lille, le leader des logiciels d’application d’entreprise a annoncé avec ses partenaires un plan de recrutement majeur de plus de 3000 experts sur les 3 années à venir.

La convention USF marque le lancement officiel de ce plan de recrutement

Lieu de partage, de savoir-faire et d’échange de connaissances, cette édition 2021 sur le thème de « L’hybridation du SI, une tendance inéluctable ? » fut le lieu idéal pour SAP France de renouveler ses engagements dans l’accompagnement de ses clients vers de nouveaux enjeux de transformation digitale.

Plus que jamais placé au cœur de la stratégie de développement des entreprises depuis la crise sanitaire de 2020, le digital est un enjeu de plus en plus prégnant. L’écosystème se mobilise donc aujourd’hui massivement pour répondre à ce besoin.

Une croissance attendue et soutenue par l’embauche de nouveaux talents 

Cette annonce fait également écho à l’actualité en participant activement à la relance de l’activité en France, et notamment aux embauches prévues sur le territoire dans les prochains mois. En effet, pour soutenir un élan de croissance de marché évalué à 8% sur trois ans, catalysé par un besoin croissant des partenaires, l’écosystème a besoin plus que jamais de faire éclore et de développer ses talents.

C’est pourquoi SAP et ses partenaires vont lancer des programmes de recrutement de près de 3 000 postes. Cette large campagne a pour objectif de transformer en atout les besoins des entreprises de l’écosystème SAP et de faire progresser d’un même élan la Tech en France.

Avec ce plan de recrutement, le leader des logiciels de gestion démontre une fois encore sa capacité à répondre aux besoins et enjeux d’aujourd’hui, tout en étant capable de s’adapter à la croissance de demain.

La notion de “compétence” au cœur de la stratégie

Des profils divers et qualifiés sont aujourd’hui recherchés par l’écosystème SAP France, qui mise avant tout sur le déploiement des compétences :

  • Des jeunes diplômés, particulièrement impactés durant la crise sanitaire.
  • Des consultants métiers
  • Des spécialistes métiers en reconversion

Pour cette dernière catégorie, SAP France vient renforcer une philosophie mise en place depuis plusieurs mois déjà, qui considère qu’une personne peut exercer successivement différents métiers. Ainsi, le management valorise les trajectoires professionnelles différentes et riches en expériences.

« Le besoin de recrutement est aujourd’hui décisif. Portés par un contexte qui a plus que jamais accéléré la mutation digitale des entreprises, nous sommes déterminés à faire rayonner l’écosystème SAP France et inciter de nouveaux profils à rejoindre l’aventure. Ce projet s’inscrit parmi nos principaux enjeux sur les années à venir. » Frédéric Chauviré – Directeur Général SAP France.

 

À propos de SAP

La stratégie de SAP vise à aider chaque organisation à fonctionner en “entreprise intelligente”. En tant que leader du marché des logiciels d’application d’entreprise, nous aidons les entreprises de toutes tailles et de tous secteurs à opérer au mieux : 77 % des transactions commerciales mondiales entrent en contact avec un système SAP®. Nos technologies de Machine Learning, d’Internet des objets (IoT) et d’analytique avancées aident nos clients à transformer leurs activités en “entreprises intelligentes”. SAP permet aux personnes et aux organisations d’avoir une vision approfondie de leur business et favorise la collaboration afin qu’elles puissent garder une longueur d’avance sur leurs concurrents. Nous simplifions la technologie afin que les entreprises puissent utiliser nos logiciels comme elles le souhaitent – sans interruption. Notre suite d’applications et de services de bout en bout permet aux clients privés et publics de 25 secteurs d’activité dans le monde de fonctionner de manière rentable, de s’adapter en permanence et de faire la différence. Avec son réseau mondial de clients, partenaires, employés et leaders d’opinion, SAP aide le monde à mieux fonctionner et à améliorer la vie de chacun.

Pour plus d’informations, visitez le site www.sap.com.

Contacts presse SAP

Mathilde Thireau : mathilde.thireau@publicisconsultants.com

Robin Legros : robin.legros@publicisconsultants.com

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Source de l’article sur sap.com

Not so long ago, customers only had a couple of ways to interact with brands. 

If you had an issue with a product or service, you could reach out through the customer service phone number or send an email. Occasionally, sites would introduce dedicated forms on their website that allowed consumers to send support tickets straight to the service desk – but that was it.

The problem with this kind of service was all the waiting. 

Send an email or ticket, and you have no idea when the company is going to get back to you. Customers end up refreshing their inbox all day, waiting for a response. Call the company, and 9 times out of 10, you’ll be placed on hold. You can’t exactly do much when you’re stuck listening to hold music, so customers are gradually getting more frustrated as they wait for a response. 

Fortunately, the evolving digital age has introduced a new solution: live chat.

Transforming Your CX With Live Chat

Live chat is a quick and convenient way for your customers to contact your business and get a response immediately. The result is happier clients, better customer satisfaction scores, and even opportunities for bigger sales. 

More than 41% of customers say they expect to see live chat on a site. 

Even if you don’t have an agent on hand to answer a chat message immediately, you can create an automated system that notifies your customer when someone is available. That means they can go and do other things while they’re waiting for a response. Live chat solutions with bots can even allow your customers to fix problems for themselves. That’s pretty convenient!

Widgets equipped with answers to commonly asked questions can automatically deal with customer queries or help them find solutions to their problems before passing them over to an agent. This means that your customer gets a solution faster, and your agents don’t have as much pressure to deal with. It’s a win-win – as long as you get it right. 

Unfortunately, a lot of companies don’t know how to implement live chat experiences correctly. 

Kayako’s study into 400 customers found that 47% couldn’t remember the last time they’d had a positive experience through a live chat tool.  

How to Upgrade Live Chat CX

The evidence shows that customers love the idea of live chat, but the reality of how businesses implement this technology isn’t always ideal. 

However, since 86% of customers say they’re willing to spend more on a better customer experience, it’s worth figuring out what separates a good live chat interaction from a bad one. 

1. Set Expectations Instantly

Setting the right expectations is crucial if you want to generate better satisfaction for your customers at a later date. When customers know what to expect from your live chat strategy, they can also make more informed decisions about which support channels they’re going to use, and whether they want to hang around for someone to answer their messages. 

The first thing you should do is showcase your agent’s availability. In this example from Help Scout, you can see whether the team is active, online, and ready to talk. The company also sets expectations for how quickly you can get an email response if you don’t want to chat.

Other ways to set expectations include:

  • Showing your opening hours: List when team members are usually available to answer questions if you’re not currently online. 
  • Topics: Offer your customers some topics that they can ask about or use the welcome message on your chat tool to direct your customers to an FAQ page. 
  • Restrictions: If there’s anything you can’t deal with over live chat, like changing a customer’s password, let them know in advance so they don’t waste time.

2. Leverage Pre-Chat Forms

Pre-chat forms are some of the most important parts of the live chat experience. They ask your customer to explain their issue to your chatbot so that they can be directed towards the right agent. Using these forms correctly ensures that your agent has all the information they need to solve a problem fast. 

You can even set up automated systems that direct customers to different agents and teams based on their needs. For instance, the live chat app on Outgrow.co gives customers the option to fill out different forms depending on whether they want answers to a question, a demo, or something else.

The button you click on dictates which professional you’ll get through to. Although filling out a form can seem like an extra friction point for your customer at first, it helps to streamline the customer journey. After all, if you can direct the customer to the right agent the first time, there are fewer chances that they’ll need to explain their issue to various different people. 

Here are a few things you can ask for in the live chat form to make it more effective:

  • The customer’s name: This will help to personalize the conversation. It could also be an opportunity to track down any background information you have about an existing customer and the orders that they may want to speak to you about.
  • An email address: Having an email address will allow you to bring up a customer’s record on your CRM. It also means that you can send any information that the customer needs to their email inbox at the end of the conversation.
  • A brief explanation: Ask your customers to share what they’re reaching out to you about and use keywords in their message to assign the chat to the right agent or professional. You could even add a drop-down menu of topics for them to choose from. 

Remember, don’t ask for too much information straight away, or you’ll risk your clients feeling that the service experience is too complicated. 

3. Make Sure It Works Everywhere

We’ve reached the point now where every customer expects a brand’s website to be responsive on any device. Most web-building templates automatically work on mobile tablets and smartphones. Additionally, it’s becoming increasingly easy for companies to transform their website and online store experiences into dedicated apps too. 

However, while most businesses know that their site needs to be responsive, they often forget about the mobile element when it comes to live chat. If your live chat function is only available on the web browser version of your website, then this is going to end up making your mobile customers pretty unhappy. They don’t want to have to stop browsing on their phone just to connect with you. 

Ideally, you’ll want to create a separate component for your mobile app where your customers can easily access the same live chat functions they’d have on your browser-based site.

If you’re just offering live chat through a mobile version of your website, make sure that it’s easy for your customer to click into the chat section and send messages without accidentally ending up on a different tab or page. It might also be worth setting up functions that allow your chat app to send push notifications to your customer’s phone whenever they get a new message. 

Being able to put their smartphone down or switch to another app while they wait for a response will provide a much more intuitive experience for your audience. 

4. Make Sure You Support All the Right Languages

You’d think that this CX tip for live chat would be obvious, but it’s shocking how many companies fail to offer support for all the languages that their customers might use. If you’re selling your products throughout the world, and you know you have customers in China, then it doesn’t make much sense to only offer live chat in English. 

Some of the available live chat apps on the market today come with features that allow you to automatically translate languages when your agents are talking to foreign customers. For instance, LiveChat currently supports 45 languages

If you’re creating your own chat app from scratch, then you’re going to need to work with your developer or designer to make sure that the right languages are supported. Remember, you don’t have to cover everything, but at least make sure that you can connect with the most common groups of customers in your CRM. 

Ensure that if you are using multiple languages, your customers know how to switch to their preferred option too. Usually, the best way to do this is with a drop-down menu. You could also use little flag icons of the countries that you support. 

5. Find Ways to Reduce First Response Time

Speed is probably one of the biggest advantages of live chat, and the main reason that customers like it so much. According to the CMO council, fast response time is the number one thing that a customer looks at when measuring satisfaction. 

While you might not be able to have someone on-hand to answer your customers 24/7, you can improve the way they perceive your load times in a variety of ways. For instance, start by making it clear when your people are online to talk to your customers. Setting expectations on when you’ll be available to immediately respond should help to avoid frustration.

  • Keep all chats in the same place for agents: Having a combined contact center solution on the back-end makes responding to queries much easier for your agents. If they can see all of your brand’s live chat, social, and email conversations in one place, they don’t have to waste time jumping between different platforms and tabs. 
  • Set routing queues: Use an automated system to send every message you get to the most appropriate agent available. You can intelligently route conversations based on the issues that your customers have or the things they want to discuss. It’s also worth ensuring that your system prioritizes routing conversations to the first agent available. 
  • Send notifications: Make sure that you set your live chat system up to send push notifications to agents when a new message is waiting. It’s also with notifying your customer when they have a response, just in case they’ve switched to another tab. 

The notifications you send to your agents could come with access to a customer’s CRM file, so that your agent can go into a conversation with the context they need. Agents that instantly get context on a conversation don’t have to waste as much time tracking down the right information. Giving your agents context also means that they don’t have to ask repetitive questions, which could annoy your customer. 

6. Make the Chat Experience On-Brand

Every company wants to give their customer a slick experience with live chat. The solution you build needs to be easy to use, and responsive across every device. However, it also needs to be something that your customer associates with your brand. 

Companies generally have a lot of options for how a live chat window can look. You can adjust the appearance to suit your brand by picking specific colors, tweaking button shapes, and even changing the available fonts. 

Working the visual elements of your brand into the design of the live chat experience is the best way to make your customers feel comfortable and confident that they’re dealing with your company. For instance, Hubspot uses matching colors, rounded edges on chat bubbles, and even a fun illustration to make their chat experience more “branded.”

Remember, when you’re creating a Live Chat experience that’s “on brand”, it’s also a good idea to think about things like voice and tone. Infusing live chat with the unique personality of your brand will make the experience more memorable. 

If you usually stick with informal language and use a lot of slang, then it makes sense to continue that in live chat – even when you’re sending automated messages. To make sure your brand identity really shines through:

  • Write scripts for your automated messages in your brand’s tone of voice
  • Write guidance scripts for employees that highlight your tone for agents
  • Provide training on brand tone of voice for your support team
  • Encourage support agents to connect with customers on a personal level
  • Remember to set guidelines on how to use things like gifs, slang, and emojis too!

7. Make a Checklist For Security and Tech Issues

One of the most significant things that will affect the experience your customer has with your live chat service, is technical and security issues. Choose the right developer or designer to help with your app, and the risk of problems dwindle. You can also address the issue of having to constantly maintain, check, and update your live chat experience by using a pre-existing solution, like Intercom.

No matter how you choose to approach live chat, these are the things you’ll need to check for most:

  • Page load times: Page load times are crucial for user experience and SEO, so you should be taking them seriously already. Check your web chat software isn’t dragging down the performance of your page or causing unnecessary problems.
  • Cross-channel conversations: If your website has various subdomains, make sure that moving through these in chat won’t mean you lose the session. Customers don’t want to have to repeat themselves!
  • Functionality with browsers: Your chat app needs to work just as well on every browser and operating system – including mobile devices. 
  • Data management: Under things like GDPR, you need to ensure that you’re controlling user information safely. Ensure you have a DPA in place, and make sure that your web channel doesn’t affect any PCI-DSS compliance systems you have in place. Your chat solution may need to automatically mask credit card information, for instance.

Time to Enhance Your Live Chat Strategy

Ultimately, whether you like it or not, your customers love live chat technology, and they’re not going to stop looking for it on your website. Today’s consumers expect you to serve their interests by delivering customer support on the channels that they choose. Unfortunately, most companies just aren’t living up to expectations.

Following the tips above could help you to transform the way that you interact with your clients and improve your chances of better satisfaction overall.

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Source de l’article sur Webdesignerdepot

WALLDORF, Allemagne – 16 septembre 2021 – SAP SE (NYSE : SAP) annonce la disponibilité de SAP® Product Footprint Management, une solution qui permet aux entreprises de calculer l’empreinte carbone de leurs produits ainsi que l’ensemble de la chaîne de valeur. Cette solution prend en compte l’ensemble du cycle de vie, ce qui aide les entreprises à révéler l’empreinte environnementale de leurs produits aux organismes de réglementation et leur permet de les rendre plus durables.

SAP Product Footprint Management fait partie d’un nouveau portefeuille d’applications de gestion axées sur le développement durable, offrant transparence et capacité de mesure tout au long de la supply chain, ce qui permet ainsi aux entreprises de réduire leurs émissions de carbone et d’adopter des activités plus durables.

« Les clients le souhaitent, le monde en a besoin. Il n’y a pas de temps à perdre pour que les entreprises agissent de manière plus responsable et plus durable. Les objectifs de développement durable sont de plus en plus importants pour la réussite des entreprises, au même titre que les objectifs financiers« , a déclaré Thomas Saueressig, membre du conseil d’administration de SAP SE et Responsable de l’Ingénierie des produits SAP. « Lorsque les entreprises intègrent les données relatives aux émissions dans les processus de gestion sous-jacents, les dirigeants peuvent provoquer un véritable changement. En prenant des décisions conscientes tout au long de la chaîne de valeur, ils sont en mesure d’échelonner la transition vers des voies à faibles émissions. SP est particulièrement bien placé pour favoriser ce changement à travers des réseaux d’entreprises collaboratifs, intelligents et durables. »

En intégrant les datas de toutes les solutions qui régissent les processus de production aux données de base des applications de gestion telles que SAP S/4HANA®, SAP Product Footprint Management peut calculer l’impact environnemental de divers scénarios de production. Par exemple, un fabricant de cookies peut choisir sa source d’approvisionnement en chocolat en fonction du coût de la matière première et de son empreinte carbone.

L’approche data-driven de SAP permet aux entreprises d’intégrer les enjeux de développement durable de manière exhaustive pour obtenir des informations exploitables sur l’ensemble de la chaîne de valeur et ainsi les aider à passer à des processus de gestion à faible émission de carbone. En adoptant une approche différenciée, SAP permet aux entreprises d’identifier de manière proactive l’impact carbone au début du cycle de vie du produit et non plus de manière réactive après la fabrication du produit. En outre, SAP Product Footprint Management permet aux entreprises de réduire les émissions de carbone tout au long de leur chaîne de valeur, mais aussi d’échanger des données avec leurs clients, fournisseurs et partenaires commerciaux, ce qui favorise la transparence des émissions de portée 1, 2 et 3 d’une entreprise.

Alors que les réglementations gouvernementales proposées dans le but de lutter contre les effets néfastes du changement climatique pourraient coûter jusqu’à 120 milliards de dollars aux entreprises, SAP Product Footprint Management, solution cloud-native et basée sur SAP Business Technology Platform, est conçue pour mesurer et signaler l’impact des émissions de gaz à effet de serre. Une solution dans l’ère du temps pour les entreprises, dont une récente enquête d’IDC*  a pu démontrer que l’établissement de liens entre les indications financières et environnementales dans les rapports financiers, ainsi que la réduction des émissions de carbone, sont des sujets prioritaires pour les décideurs informatiques.*

 

L’engagement de SAP pour le développement durable

Depuis plus de dix ans, SAP montre l’exemple en matière de pratiques commerciales durables. En plus d’avoir été nommé leader de l’industrie du logiciel dans le Dow Jones Sustainability Indices (DJSI) pendant 14 années consécutives, l’adhésion de SAP à la Value Balancing Alliance et le SAP Integrated Report illustrent notre engagement à intégrer les performances économiques, environnementales et sociales pour guider les décisions commerciales.

« SAP se concentre depuis longtemps sur ses propres opérations de développement durable. Le lancement de la solution SAP Product Footprint Management, associé au projet Pathfinder du WBCSD, représente une occasion unique de réunir des entreprises pour qu’elles mènent conjointement la décarbonisation à travers les chaînes de valeur et les industries « , a déclaré Marta Muñoz, Directrice de Recherche Senior et Responsable de la Pratique Technologie et Développement durable, IDC EME.

Pour en savoir plus, visitez le SAP News Center et suivez SAP sur Twitter à @SAPNews.

 

*IDC, The Increasing Importance of ESG Principles for Enterprises, Doc # EUR147475621, février 2021.

 

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Source de l’article sur sap.com

Le 14 septembre 2021, une équipe de chercheurs en vulnérabilités a découvert quatre vulnérabilités dans Microsoft Azure, la plateforme cloud de Microsoft [1]. Ces vulnérabilités sont situées au sein du service OMI, lequel est déployé dans l’écosystème Azure. Ces vulnérabilités ont été …
Source de l’article sur CERT-FR


Man working on machine

No-Code

No-code facilitates the reuse of predefined components, typically using a drag and drop interface or a web form. Such platforms always include things like identity and access management, and most importantly don’t require any code to stitch components together, therefore reducing the need for engineers to spend time architecting databases, APIs, or internal workflows. They are always related to one particular task and audience, like web development, spreadsheets, analytics, market automation, etc. Airtable, Zapier, Webflow, Retool, Waylay Digital Twin solution, and similar apps can be found in this category.

Low-Code

On the other hand, low-code has a different set of goals and user personas in mind. The major misconception about low-code is that the “low” in low-code means that a person with hardly any knowledge of coding is the user of such a platform.

Source de l’article sur DZONE

In my experience, the biggest challenge that freelancers face — more than winning clients or setting prices — is project management; take on too much work, and you’ll start missing deadlines, take on too little, and you’ll start missing your rent.

Some people are naturally organized; they rock up at their desk at 08:59, fully confident in what they will spend the next 8–12 hours working on. Let’s be kind and say that I am not one of them, and leave it at that. The only way I have managed to survive the industry is by self-consciously micro-managing my schedule on a daily basis.

When I worked in an agency, I knew what I would be working on days in advance. Now, I know 90% of what I’ll be working on, weeks in advance.

That level of organization requires very, very, very careful planning. I hold team meetings at the end of the day, yes, “team” meetings of one person. To do that I use a number of tools that suit me.

How to Choose a Project Management App

The most important aspect of any project is the end. That’s when the client will assess your work, and that’s when you get paid. So when you choose a project management solution, make sure it gives you a clear path to the project conclusion.

I know one freelancer who sets himself a hard stop at 7 pm every day. At 7 pm, he downs tools switches off, and walks away. I once heard him end a client call at 7 pm because he’d reached his cut-off point. It made me wince — I would have stayed on until the call concluded — but it hasn’t affected his business.

I know another successful freelancer who works on a budget. When she has earned the money she needs for that day, she stops. She bills by the hour to make this work, so when she sits down in the morning, she knows exactly what time she’ll finish.

Personally, I prefer a task-based approach. I know what I have to get done; if I can get ahead, then great, but my main focus is ensuring I don’t fall behind. I believe that if you hit your deadlines, everything else will take care of itself. Admittedly, there have been a few late-nights (and all-nights) over the years, but thankfully they’re less common these days.

No one style of project management suits everyone. And it doesn’t matter what approach you take, provided you take an approach.

8 Best Project Management Apps for Freelancers

As a freelancer, the most important thing characteristic you can have is reliability. Cultivate a reputation for delivering on your promises, and you’ll become invaluable to your clients. The best project management app is the one that helps you keep your promises.

There are some excellent tools on the market that facilitate project management, but most are aimed at SMEs, or project managers running a team of freelancers.

The tools here are listed from least, to most useful for the average freelancer. I’ve avoided too many time-tracking apps because I find these tend to encourage billing by the hour, which is potentially damaging to your business long term. If you do need pure time-tracking, check out Harvest. I’ve also avoided solutions that are too large-scale to benefit freelancers. If you’re looking for a project management tool for teams, then Basecamp, Jira, Project.co, and Redbooth are all worth considering.

Sadly none of these apps are perfect, and there’s a good chance you’ll need to use two or three to manage your projects.

8. Todoist

Todoist is hands down the best to-do app on the market. The downside is that its feature set is minimal.

Todoist really excels at lists. You can break down tasks into sub-tasks, and sub-sub-tasks. The downside is there’s no real scheduling or comparison of multiple projects in a single view.

The mobile apps are great, and Todoist recently introduced boards, a form of kanban board that gives you a good overview of everything. If it introduces a gantt chart, I can see myself relying on it more.

Todoist has a free forever plan that is fine for most freelancers, and the paid plans start at just $3 per month.

7. Bonsai

Bonsai is an excellent service for freelancers that grew from a simple invoicing app to include proposals, contracts, time-tracking, and more.

I used Bonsai for invoicing for a couple of years, and it does everything it claims to do. However, there are a couple of significant areas where it falls down. Firstly, its invoicing is super-aggressive and cannot be customized — make sure you’re on friendly terms with any client you send a Bonsai invoice to. Secondly, while it does a good job of tracking what you have done, it doesn’t help you plan what needs to be done beyond a formal proposal.

If you’re running a few simple projects, then it’s possible Bonsai is right for you. Pricing starts at $19 per month.

6. Monday

Monday is one of the biggest players in the project management market. It offers a dizzying array of options, and if this list were aimed at project management for agencies, Monday would be further along our countdown. Monday may suit freelancers, particularly those who have migrated from agency work, but for most, it’s more than we need.

There is a free-forever plan that covers almost everything you could want. However, if you need to view your projects as a gantt chart — and I strongly suggest you do — then you’ll need to update to the standard plan, which starts at $8 per user per month, with a minimum of three seats, meaning at least $24 per month when billed annually.

5. AND.CO

AND.CO stands out as a slick, easy-to-use option for managing a freelance business. Like Bonsai, it allows you to manage proposals, invoicing, time-tracking, expenses, and more.

AND.CO also has extremely well-liked customer support. An underestimated consideration when you don’t have your own accounts team to resolve problems.

As with other solutions of this type, the task-management is lacking. It does include a simple to-do list, but in my opinion, it’s not sufficient, and you’ll need to supplement it with something that supports gantt charts.

There’s a free forever plan, but it’s barely more than a free trial. Pricing for full-featured access starts at $18 per month when billed annually.

4. ClickUp

ClickUp is a SaaS that aims to replace just about everything else you could need. Unlike some options on this list, it includes a CRM, which is a bonus because there’s nothing worse than relying on the search function in your email to track down someone’s contact details.

ClickUp also offers a genuinely free-forever account with enough features to make it usable. If you choose to upgrade to a paid plan, it’s just $5 per user per month, which is excellent value.

If anything, there’s just too much in here. If you’re someone who considers themselves a power-user who enjoys digging into every nuance of a UI, then ClickUp could be for you. But, if, like me, you favor a simple tool that does what it’s told and gets out of the way, then there are better options.

3. Asana

Asana is probably the best-known project management tool on the market. It offers a tremendous number of options and is flexible enough for any style of project management.

There’s a free forever plan that is ideal for getting started and offers you most — you may be sensing a theme here — of the features you’ll need. But Asana’s best feature is its excellent timeline implementation of the gantt chart, for which you’ll need to upgrade to a premium plan costing $10.99 per user per month, with a minimum number of 2 seats that translates to a rather expensive $21.98 per month.

2. Trello

Trello is famous for its kanban boards, and many people prefer them to gantt charts, which has helped the app grow rapidly in the last few years.

If you’re prepared to pay $10 per user per month, Trello actually offers gantt charts as well, in the form of its timeline feature.

Trello is mainly designed for teams, not freelancers. However, if you do have the budget for a premium plan, Trello gives you an enviable ability to switch project management styles on a whim.

1. Toggl

Toggl is perhaps the perfect balance of time-tracking and gantt chart that is ideal for freelance projects.

As with most tools, Toggl is designed for teams, with billing starting at $8 per user per month. However, it offers a solo plan, designed for freelancers, that is free forever.

The main thing you miss out on with Toggl’s Solo plan is team timelines, which you won’t need unless you’re outsourcing work. One other obvious omission is unlimited planning boards, which you may find yourself paying for sooner or later.

But for a mixture of simplicity and powerful features available for $0, Toggl is hard to beat.

 

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Source de l’article sur Webdesignerdepot

If you and your team are dealing with tools like Git or Subversion, you may need an administrative layer where you are able to manage user access and repositories in a comfortable way, because source control management systems (SCM) don’t bring this functionality out of the box.

Perhaps you are already familiar with popular management solutions like GitHub, GitBlit or GitLab. The main reason for their success is their huge functionality. And of course, if you plan to create your own build and deploy pipeline with an automation server like Jenkins you will need to host your own repository manager too.

Source de l’article sur DZONE

The application development landscape has fundamentally changed in recent years. In a recent interview with Ambassador Labs, Mario Loria from CartaX said he believes this is still uncharted territory, particularly for developers in the cloud-native space. As he sees it, site reliability engineers (SREs) play a key role in guiding developers through the learning curve toward comprehensive self-service of the supporting platforms and ecosystem, and ultimately to service ownership. This requires a major shift in company and management culture, and developer (and SRE) mindset and tooling as well as insight to make the journey to full lifecycle ownership not just smoother and more transparent but also technically feasible.

Two Worlds Colliding: The Monolith and Service-Oriented Architecture

The traditional monolith continues to exist in parallel with cloud-native application development. The operations side of the equation, according to Mario, understands that this has caused a big shift in deploying, releasing, and operating applications, and now the role of SREs is to help developers understand and own this shift. Developers know how to code, but building in the necessary understanding (and ownership) of the “ship” and “run” aspects of the lifecycle introduces a steep learning curve. For developers, this means taking on new responsibilities with the support of SREs.

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La gestion d’une PME comme la montée en puissance d’une ETI impliquent nécessairement la digitalisation des processus de l’entreprise. Pour gagner en compétitivité sur le marché actuel, l’implémentation d’un ERP se révèle être un atout indéniable. En effet, il est indispensable d’automatiser les tâches, de fournir des services à distance et de rendre les données accessibles depuis différents supports.

Gérer efficacement les bases de données devient capital et relève d’un véritable enjeu stratégique pour chaque société. Leviers de croissance, centralisation et hiérarchisation des données permettent aux entreprises de se développer. L’externalisation informatique via le cloud assure une flexibilité et une sécurité supplémentaires dans le stockage et la mise à jour des databases. La maintenance à distance réduit considérablement les coûts. Il s’agit aussi de s’adapter aux fluctuations du marché en temps réel avec une réactivité à l’épreuve des aléas économiques. Tous les secteurs d’activité sont alors concernés par la transformation numérique ou l’optimisation de la solution digitale déjà en place. L’importance croissante du commerce en ligne accélère d’ailleurs la tendance.

Le traitement des informations requiert un logiciel de gestion d’entreprise performant, adapté à la taille de la structure et conçu pour permettre son évolution en fonction des objectifs fixés. Le système ERP soutient l’activité dans des conditions de rentabilité optimale au niveau de la production mais aussi de la gestion et du commerce. Il offre également un outil d’analyse fiable pour définir une stratégie d’entreprise pérenne. La solution ERP garantit un pilotage sur-mesure aux PME comme aux ETI. Mais derrière la technologie ERP et sa définition marketing, quelles modalités de déploiement assurent une compétitivité sans délai ? Voici tout ce qu’il faut savoir pour mettre à profit un ERP d’entreprise avec une intégration système réussie, une interface conviviale pour ses utilisateurs et un support client irréprochable.

Tous les bénéfices d’un système ERP pour les PME et les ETI

La transition numérique met en avant l’ERP avec une signification pas toujours accessible aux personnes extérieures au service informatique de l’entreprise. Pourtant, les PME comme les ETI peuvent elles aussi faciliter leur digitalisation en ayant recours à un Progiciel  de Gestion  Intégré  (PGI, de l’anglais ERP), conçu par un éditeur spécialisé. Les coûts de gestion de l’entreprise diminuent également avec l’automatisation des tâches récurrentes et la fin des répétitions de saisies informatiques inutiles entre les services. Avec un PGI, il n’est pas nécessaire d’investir dans une licence pour chaque poste de travail : il gère l’ensemble du système informatique et partage les données en temps réel avec les départements concernés.

Dans l’industrie, les sociétés de services et le commerce, les PME gagnent ainsi du temps et économisent sur leur budget annuel. Les équipes peuvent davantage mettre à profit leur énergie sur des tâches à valeurs ajoutées. L’Enterprise Resource Planning porte les petites structures au rang des ETI. Mais que signifie exactement ce terme informatique et quelles applications trouve-t-il dans les processus de gestion des informations et des services opérationnels des entreprises ?

Qu’est-ce qu’un ERP ?

Le terme désigne un logiciel professionnel aux multiples fonctionnalités. Il est conçu pour répondre à l’efficacité de gestion des processus informatisés de l’entreprise. En français, il est aussi connu sous l’appellation PGI pour Progiciel de Gestion Intégré. Il regroupe un ensemble de programmes paramétrables en fonction des utilisateurs et des besoins en lien avec l’activité. Il intègre à son système d’informations toutes les fonctions d’une société. Outil de gestion informatisée, il met à disposition des services concernés toutes les ressources nécessaires au fonctionnement de l’entreprise. Le PGI favorise le travail en équipe et assure la transmission des données entre les différents départements. Il permet d’interagir avec un site client. Il sert de passerelle entre les données des sites de production et celles des points de livraison. Le PGI promet une logistique sans faille. Mais qu’en est-il plus concrètement ?

Son rôle dans le fonctionnement d’une entreprise

Dans une usine de production, par exemple, l’ERP centralise toutes les informations utiles pour assurer les commandes et les livraisons dans les délais prévus. Il adapte le rendement au stock disponible et au coût total. Il peut être programmé pour commander les matériaux automatiquement avant une pénurie pénalisante. L’ERP envoie alors la facturation de l’approvisionnement au service comptabilité. Il permet de planifier les roulements des équipes en fonction de la rentabilité de la production. Il fournit l’analyse financière nécessaire à la prise de décisions. Les données sont disponibles en temps réel. Même les ressources humaines peuvent bénéficier des applications du PGI. La base de données utilisée prévoit le croisement des informations, leur classement et leur extraction en fonction des stratégies préalablement définies. Autrement dit, l’ERP fluidifie l’agrégation et le traitement des données de toute l’entreprise pour que tous ses services en tirent profit.

L’ERP s’adresse également aux commerces et à la grande distribution. Un logiciel de gestion commerciale facilite la logistique au quotidien et la traçabilité des produits. Il s’inscrit dans une logique de gestion du cœur de métier ou des fonctions administratives comme l’émission des bulletins de paie. L’accès aux différentes informations de la filière entière reste toutefois soumis à des autorisations validées par la structure organisationnelle de l’entreprise. Mais tous les intervenants concernés partagent la même information immédiatement actualisée.

Le fonctionnement d’un ERP au sein d’une PME

L’avantage principal d’une intégration de système réside dans l’homogénéité des données accessibles. La mise à jour d’une information au niveau d’un poste de travail se transmet à tous les étages de l’organigramme de gestion. Chacun dispose des mêmes éléments pour traiter les tâches qui lui sont imparties. Tous bénéficient de la capitalisation des données stockées au sein du réseau interne. L’implémentation d’un ERP implique aussi des passerelles entre les différents programmes des départements spécifiques et leurs nombreux périphériques. Les données transitent sans problèmes de compatibilités ni d’interfaces. Le PGI communique avec les serveurs des fournisseurs et des clients lorsque le contexte s’y prête. Il est alors primordial de définir les fonctionnalités indispensables à l’activité.

Le logiciel gestion commerciale peut gérer l’envoi de mails pour une prospection régulière et une fidélisation des clients efficace. Certains secteurs ont intérêt à utiliser des assistants digitaux pour filtrer les communications par type d’informations. Chaque entreprise a son propre fonctionnement, l’ERP lui donne les moyens de l’optimiser avec une solution globale ou spécifique. Les conseils spécialisés de l’éditeur du progiciel de gestion d’entreprise apportent une expertise dans le choix des applications à mettre en place dans une filière particulière. Un diagnostic ERP après un audit complet des besoins de l’entreprise donne des perspectives nouvelles d’évolution sur le marché.

Choisir un progiciel de gestion intégré en fonction des besoins du business

La nature des données détermine en partie l’algorithme à utiliser. Les informations d’une ligne de production dans une usine ne sont pas du même ordre que celles d’une entreprise de services. Le commerce en ligne requiert des fonctionnalités spécifiques à son activité. La gestion des ressources humaines, des finances ou de la relation clients nécessitent des technologies adaptées à leur environnement de travail, sans nuire au fonctionnement du système global. Les supports multimédias utilisés et les composants de la bureautique déjà installés entrent également en ligne de compte dans la conception du PGI. Pourtant, certaines fonctionnalités sont communes à toutes les PME comme l’accès au réseau ou la gestion des mails. Les modules reliés à la base de données offrent ensuite des applications appropriées à chaque service. Ils visent à donner de l’ampleur au business mais doivent convenir aux dimensions du marché parfois géographiquement limité.

Les PME peuvent aussi disposer d’un terminal performant et sécurisé pour les paiements par carte de crédit via leur dispositif ERP. Mais les adaptations prévues par le fournisseur ERP ne se limitent pas aux opérations à réaliser pour la gestion de l’entreprise. Le progiciel est conçu pour respecter le mode de fonctionnement des équipes ainsi que la structure organisationnelle de l’entreprise.

Les différentes versions de la planification des ressources de l’entreprise

Le système ERP privilégie la gestion management. Il centralise les informations dès leur enregistrement dans la base de données et donne accès aux différentes composantes de l’activité selon les fonctions exercées au sein de la PME. L’ERP permet de superviser les flux en regard de leur rentabilité économique, logistique ou financière. Il fournit des outils d’analyses avancés pour amorcer une dynamique de croissance à partir de la configuration initiale de l’entreprise. La solution proposée répond à la capacité de production de l’entreprise ou à ses objectifs de ventes. Mais la mise au format doit être progressive. Elle nécessite une phase de tests : avant le déploiement intégral de la solution ERP, une intégration pilote garantit la continuité dans la qualité des processus. Il s’agit de ne pas impacter le fonctionnement de l’entreprise et d’assurer une transition à la hauteur des nouveaux objectifs de l’ETI. L’ERP pour PME sert également à travailler en équipe.

Les fonctionnalités à privilégier pour la gestion de projet ou l’organisation administrative

Le pilotage d’un projet et la gestion administrative d’une PME ne relèvent pas des mêmes processus. Ils sont donc assignés à différentes fonctionnalités. Les applications utilisées par les entités de travail organisent l’activité selon le mode opérationnel habituel. Le département des achats ou de la comptabilité ne fonctionne pas sur le modèle de la gestion de projets d’équipes. Les visioconférences et la communication unifiée permettent de mener à bien un projet d’étude. Les données statistiques, la gestion du budget et des délais à respecter avec le logiciel ERP libèrent du temps au chef de projet qui peut alors se concentrer sur les difficultés techniques et la relation client.

Un éditeur avec une expertise du métier garantit une implémentation informatique réussie. Si la formation des utilisateurs à l’ERP de l’entreprise est primordiale, sa configuration intuitive autorise une maintenance corrective simplifiée. Une simple mise à jour du système suffit souvent à apporter de nouvelles fonctionnalités pour rester concurrentiel.

Planifier l’évolution des structures organisationnelles du PGI avec une solution SaaS

La pertinence des fonctionnalités de l’ERP permet de gagner en rentabilité mais elle ne suffit pas à garantir la compétitivité en toute circonstance. Or la flexibilité est la clé du succès des PME. Elles profitent alors de leur statut d’ETI avant de conquérir de nouveaux marchés et de s’agrandir. Pour rester concurrentielles, elles doivent désormais se positionner à la pointe de l’innovation technologique.

Le cloud computing offre un système d’exploitation aux multiples possibilités et se révèle simple à utiliser. Il accompagne tous les projets innovants initiés pour s’adapter au marché. Les données sont accessibles même en distanciel et depuis n’importe quel type de terminaux. Les informations doivent pouvoir être consultées directement depuis un smartphone ou une tablette de l’entreprise. Les postes de travail évoluent en mode nomade et nécessitent une gestion à distance via internet. La solution SaaS donne les moyens d’organiser la réactivité des entreprises connectées mais pour quel taux d’investissements de la part des PME ?

Quand les avantages fonctionnels et les intérêts financiers se rencontrent sur le cloud

Le logiciel SaaS prévoit la gestion de l’entreprise dans le Cloud. Il assume un stockage massif de données de façon décentralisée pour gagner en capacités. Il offre un service aux PME en quête de parts de marché supplémentaires. Ce type de logiciels professionnels s’avère performant pour le traitement des données et des flux d’informations. Le fournisseur héberge les codes sources des applis et des données dans un espace de stockage sécurisé. Il garantit la sauvegarde des données en cas de problème technique. Il les rend disponibles depuis internet à la demande de l’entreprise. Les PME n’ont jamais le souci de la maintenance du système. Un abonnement suffit pour profiter d’un usage illimité des ressources web prévues dans la solution SaaS. Les entreprises n’ont pas besoin d’investir dans du matériel puissant pour lancer les applis : le serveur web du logiciel de service s’en occupe à distance.

Le paramétrage du logiciel SaaS sur la table

Le cloud computing fournit les services informatiques indispensables à la croissance des entreprises. En plus de la gestion du réseau et du stockage des bases de données, il intègre l’intelligence artificielle dans les outils d’analyse. La vente et les finances sont gérées dans des conditions optimales. La stratégie évolue au même rythme que le marché. Le fournisseur ERP programme un paramétrage spécifique au domaine d’activité et aux objectifs chiffrés de l’entreprise. Les algorithmes présentent alors des solutions évolutives pour gérer les difficultés et développer un nouveau modèle économique à partir des nouvelles opportunités du marché.

Il existe aussi des solutions prévues pour développer le commerce en ligne. Les analyses prédictives font alors place aux améliorations de l’expérience utilisateur sur le site web. Le décryptage du trafic en ligne et des modalités du déclenchement des achats orientent la stratégie digitale à suivre.

La maintenance du système par SAP France

Leader de l’ERP, SAP France propose des solutions SaaS sur-mesure aux PME et aux ETI. Les entreprises bénéficient d’une expertise du logiciel de service et d’une implémentation spécifique à leurs processus. Spécialisé dans le Cloud, SAP accompagne le projet de digitalisation de la gestion organisationnelle et fonctionnelle des entreprises jusque dans la compétitivité. Ne vous laissez pas distancer sans réagir !

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Source de l’article sur sap.com