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Looking for something new to get you excited about design work? This list is packed with all kinds of goodies to help you feel inspired and ready to work.

Here’s what new for designers this month.

Top Picks for March

Same Energy

Same Energy, in beta, is a visual search engine. You can search with a minimum number of words or an image. The website is designed to help you find art, photography, decoration ideas, and practically anything. It uses deep learning and algorithms to create images on the home page, and you can create feeds in the same manner. The coolest part of this tool is that it tries to match the visual and artistic style you ask for with image mood and objects.

SVG Repo

SVG Repo is a collection of more than 300,000 SVG vectors and icons that you can download and use in projects for free (even commercial use). The site has a powerful search tool to help you find the right image, and the platform is designed so that you can contribute.

Penpot

Penpot is an open-source design and prototyping platform for cross-domain teams. It is a web-based tool that isn’t dependent on any operating system and works with open web standards. It’s designed to be zippy and interactive so your team can work fast.

Directual

Directual is a no-code platform for building scalable apps using a visual interface. (Perfect for designers with less development experience.) It includes integrations with other popular tools and is free to use while figuring out how the app works and how you can make it fit your business goals.

HTML Boilerplates

HTML Boilerplates helps you start web projects by generating a custom HTML boilerplate that you can download. Just choose the elements you want to include and then copy and paste the code into your editor.

6 Productivity Boosters

Rows

Rows is a spreadsheet tool with built-in web integrations that’s made for team collaboration. It works with other tools you already use, such as Google Analytics, Twitter, LinkedIn, Mailchimp, and so many others. Without scripts, you can use it to automate workflows, analyze data, share dashboards, and build forms and tools that make work simpler.

Form.Taxi

Form.taxi is a premium web-based form tool. You can create web forms without code or programming and connect them to your website. The tool then stores information, filters for spam, and notifies you of form submissions.

Verbz

Verbz is a voice productivity app that allows you to create notes, assign tasks, make announcements, run standups, or chat. Talk or type, listen or read. It works as your own voice assistant for teams. It’s available in Beta from the App Store, and there’s a waitlist for Android users.

Flameshot

Flameshot is a tool for grabbing screenshots. It has a customizable appearance, is easy to use, and lets you draw and edit screenshots as you work.

Kitemaker

Kitemaker is a collaboration tool for development processes. It can help you keep track of everything from tools such as Slack, Discord, Figma, and Github in one place. It helps you structure projects and keep discussions about work moving forward in one place.

This Code Works

This Code Works is a place to save code snippets that work for when you need them again. You can group and organize snippets and share with others. You might think of it as the “Pinterest of code.”

3 Icons and User Interface Elements

Sensa Emoji

Sensa Emoji is a collection of common emoji icons that you can use in your materials. Every element is fully vector and free to use.

Google Fonts Icons

Google Fonts now supports icons, starting with Material Icons. Choose between outlined, filled, rounded, sharp, or two-tone options in the open-source library.

Toolbox Neumorphism Generator

Toolbox Neumorphism Generator is a design tool that helps developers to generate CSS in the soft UI /neomorphism style for the elements with real-time output.

3 Tutorials and Demos

An Interactive Guide to CSS Transitions

An Interactive Guide to CSS Transitions explains everything you need to know about this great animation tool for website designers. This tutorial digs in with code and examples to help you create more polished animations and is designed for anyone from beginners to experienced designers with some pro tips throughout.

About Us Pop-Out Effect

The About Us Pop-Out Effect adds a special element to any team or contact page with a nifty pop animation. Each person seems to lift out of the circle frame in this pen by Mikael Ainalem.

Interactive Particles Text Create with Three.js

Interactive Particles Text Create with Three.js is a web element you could play with all day. Text shifts into particles and follows mouse movement in a fluid motion in the pen by Ricardo Sanprieto.

10 Fresh Fonts and Text Tools

Bitmap Fonts

Bitmap Fonts is a collection of various bitmap typefaces all pulled and stored in a single location. This is the perfect solution if you are looking for a bitmap option.

Uniwidth Typefaces

Uniwidth Typefaces for Interface Design is another collection of fonts for a specific purpose – here universal widths for interface design. Uniwidth fonts are proportionally-spaced typefaces where every character occupies the same space across different cuts or weights. This is both a tutorial on the type style as well as font collection.

Bubble Lemon

Bubble Lemon is a typeface for projects with a childlike feel. With an outline and regular style, the thick bubble letters look like some of the sketches you may have done in grade school.

Core Font

Core Font is an open-source project with a funky and modern style. It has a full upper- and lower-case character set, numerals, and a few punctuation marks.

GHEA Aram

GHEA Aram is a superfamily with a Central European flair, according to the type designer. The premium typeface includes everything from light to black italic and even some Armenian ligatures.

Make Wonderful Moments Duo

Make Wonderful Moments Duo is a script and sans serif font pair with a lighthearted feel and highly readable character set. The regular (sans serif) only has uppercase characters.

Ribheud

Ribheud is a slab-style display font with a heavy look and strong presence. What makes it interesting is the left-outline/shadow on each character.

Rose Knight

Rose Knight has an old-style feel that can take on multiple moods, depending on supporting design elements. All of the characters are uppercase with alternates. It could make a fun branding option.

The Glester

The Glester is a beautiful premium typeface in a calligraphic style. The most interesting element of this typeface is all of the extra decorations that allow you to change individual characters (380 glyph alternates).

Velatus

Velatus is a vintage-style typeface with plenty of swashes and flourishes that make it unique. It comes with 157 characters and 96 glyphs.

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Everyday design fans submit incredible industry stories to our sister-site, Webdesigner News. Our colleagues sift through it, selecting the very best stories from the design, UX, tech, and development worlds and posting them live on the site.

The best way to keep up with the most important stories for web professionals is to subscribe to Webdesigner News or check out the site regularly. However, in case you missed a day this week, here’s a handy compilation of the top curated stories from the last seven days. Enjoy!

3 Essential Design Trends, March 2021

Top 10 Web Development Frameworks

By Design Podcast

Remain Calm: the Fox is Still in the Firefox Logo

Google Fonts & Material Icons

Is Google Locking Down Chrome?

A Short Guide to Dashboard UI Design

Behind Branding: Is That Pringles?

The Art of the Desk Setup

How to Conduct a Design Sprint and Increase Your Tech ROI

datablocks – A Node Based Editor for Working with Data

Elevation Scale

Snippy

10 Side‑Project Ideas to Supercharge Your Creativity

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The constituent parts of a typeface design have some bizarre names. Any ideas what a beak might be? How about a crotch? Take our fun quiz and find out how well you know typeface anatomy.

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Avant d’aborder le sujet de l’ERP Cloud, rappelons ce qu’est un ERP. Introduit dans les années 90, le progiciel de gestion intégré (ERP) est un logiciel qui automatise les processus, que ces derniers relèvent de la finance, distribution, production, etc. Initialement, les systèmes ERP étaient souvent implémentés chez les clients, dans leurs centres de données. Ils étaient alors axés sur l’automatisation et l’orchestration des activités et des ressources internes. Au fil du temps, ils ont évolué pour s’adapter aux nouveaux besoins.

Plus récemment, la technologie cloud computing est arrivée et les logiciels ont été davantage distribués sous forme de services, via internet. L’ERP, comme beaucoup d’autres applications, a migré dans le cloud. Logiciel en tant que service (SaaS), l’ERP Cloud est disponible par abonnement plutôt qu’à l’achat. Mais l’ERP Cloud ne se limite pas à un nouveau modèle de distribution et de tarification. S’il rencontre aujourd’hui un tel succès, c’est parce qu’il aide les entreprises à prospérer à l’ère du numérique.

Pourquoi l’ERP Cloud ?

Pendant plus de 25 ans, les systèmes ERP ont apporté de la valeur aux entreprises, en les aidant à augmenter leur productivité et à obtenir une visibilité accrue. Mais le monde (et la concurrence) a changé.

La façon dont les entreprises fonctionnent et créent de la valeur est différente aujourd’hui. Elles sont d’abord sous pression pour automatiser leurs opérations. Quand elles ont déjà une certaine maturité numérique, comme beaucoup de grandes entreprises, elles cherchent à optimiser et changer leurs processus. Ainsi que des opportunités pour continuer à croître et à s’étendre. Les entreprises travaillent également davantage en réseau. Elles s’appuient sur des partenaires pour la production, distribution, gestion des ventes, le service, le support… et même pour leurs activités principales.

Ce monde globalisé et connecté exige de nouvelles technologies et systèmes, capables de gérer les opérations internes et externes, ainsi que les réseaux d’entreprises dans le monde entier. Et l’ERP Cloud rend tout cela possible, permettant aux entreprises de tirer parti des changements et d’être plus agiles.

En parallèle, les clients, de plus en plus férus de numérique, sont plus exigeants. Ils veulent des livraisons plus rapides, des offres continuellement améliorées, une fiabilité accrue et des coûts réduits.

Les anciens ERP ne peuvent plus suivre le rythme. Pourquoi ? Parce qu’ils ne s’adaptent pas facilement au changement, reposent sur une technologie à la maintenance coûteuse. Et aussi parce qu’il est peu probable qu’ils aident les entreprises à se conformer aux nouvelles réglementations.

Résultat : la plupart des anciens systèmes ERP peinent à fournir la vitesse, la flexibilité et la business intelligence nécessaires à la transformation, croissance et compétitivité des entreprises.

Comment l’ERP SaaS a-t-il évolué ?

Au début des années 2000, les applications cloud étaient surtout des solutions autonomes. Des outils de gestion de la relation client (CRM), de marketing automation, de gestion des notes de frais et des déplacements, etc.

Au milieu des années 2000, les principaux éditeurs de logiciels ont lancé leurs solutions d’ERP Cloud. Beaucoup avaient des fonctionnalités limitées et n’avaient pas été fondamentalement conçues pour le « cloud ». Une grande partie de ces solutions ont été adoptées lentement. Parce qu’elles étaient trop rigides, ne pouvaient suivre la rapidité du changement ni apporter la profondeur de fonction requise. Elles ne pouvaient pas non plus s’intégrer ou se connecter à différents systèmes ou données, limitant de fait la portée du changement et la croissance des entreprises.

Les systèmes ERP d’aujourd’hui ont considérablement changé la donne. Tout comme la courbe d’acceptation et d’adoption de l’ERP Cloud. Pourtant, il reste important de distinguer les systèmes ERP conçus pour le cloud de ceux qui simplement opèrent sur le cloud.

Pourquoi l’ERP Cloud est-il aujourd’hui si important ?

Les entreprises à forte croissance se sont souvent imposées comme des spécialistes dans leurs secteurs, grâce à des relations étroites avec leurs clients et fournisseurs, davantage de processus automatisés, et un besoin constant d’optimiser l’efficacité de leurs ressources et de passer à l’étape suivante de leur croissance. Les nouveaux environnements ont également entraîné un besoin d’innovation plus rapide. Ce qui a souvent créé un créneau pour ces entreprises, qui deviennent des spécialistes travaillant dans un petit ensemble de marchés verticaux, tels que la production de métaux pour l’aérospatiale ou les services de distribution aux restaurants.

Pour croître plus rapidement, ces entreprises doivent se développer dans de nouveaux marchés, lancer de nouveaux produits et services, faire des acquisitions et réagir aux échecs de leurs concurrents. Répondre à ces changements et saisir les opportunités au moment opportun est crucial. Un ancien système ERP rigide et difficilement extensible limitera la croissance et les changements positifs.

De même, la coopération entre les services est essentielle. Mais les systèmes de reporting indépendants – souvent basés sur des fichiers Excel, extraits de données ou systèmes cloisonnés – compliquent l’échange d’informations. Ils entraînent aussi des retards et des erreurs dans les opérations. Or, le partage efficace d’informations est vital pour prendre rapidement de bonnes décisions.

Aussi, les dirigeants sont souvent très soucieux des coûts. Et la constitution de réserves au bilan pour développer l’entreprise exige un examen du fonds de roulement, des dépenses d’exploitation et des investissements. Pourtant, de nombreux systèmes comptables hérités peinent à gérer ces détails. Et peinent aussi à se connecter au système comptable élargi ou à l’ERP. Les anciens outils et systèmes ne répondent pas aux besoins actuels, ne contribuent pas à l’efficacité opérationnelle et ne sont pas structurés ou maintenus pour répondre aux nouvelles exigences.

Enfin, si les entreprises sont promptes à adopter des solutions technologiques qui améliorent leurs opérations, beaucoup ont investi dans des solutions déconnectées pour résoudre des problèmes spécifiques à un service ou à un secteur. Ils ont par exemple investi dans des systèmes de gestion de la production (MES), de gestion des services de terrain, ou des logiciels de centre d’appels. Cette approche peut conduire à des dépenses importantes. Mais aussi à une grande complexité, lorsque ces solutions se connectent difficilement au système ERP. L’ERP Cloud, avec ses nouvelles technologies et ses avantages, change tout cela et offre une intégration harmonieuse.


Les systèmes modernes d’ERP Cloud améliorent le flux de travail grâce à des processus rationalisés, ce qui aide les entreprises à fournir un meilleur service à la clientèle, à identifier les opportunités d’upselling et à améliorer le cycle « order to cash ».


Quels sont les 10 principaux avantages de l’ERP Cloud ?

Les entreprises qui sont passées à l’ERP Cloud l’ont fait pour les avantages suivants :

  1. Réduction des coûts: en tant que service par abonnement, il n’y a pas de frais initiaux pour l’achat et l’installation du matériel et des logiciels. De plus, vous réduisez les coûts informatiques et les frais de personnel. En effet, les mises à niveau et la maintenance sont prises en charge par le fournisseur. Selon le modèle de déploiement de l’ERP Cloud que vous choisissez – cloud privé ou public – les économies peuvent être significatives. Le cloud public, en particulier, permet d’importantes économies financières et de temps dans la gestion de la maintenance.
  2. Implémentation rapide et flexible : la mise en place d’un ERP Cloud est très rapide. Votre fournisseur SaaS s’occupe des installations de matériel et de logiciels et met à disposition un personnel spécialisé dans la gestion des centres de données. Tout comme les applications mobiles que nous connaissons tous, la même interface utilisateur intuitive et la même expérience sont disponibles dans les applications d’ERP Cloud. Cela vous permet de saisir les opportunités en gagnant rapidement en productivité. La maîtrise des applications est rapide, l’automatisation prévaut, et le lancement de nouveaux produits dans de nouveaux secteurs et environnements devient facile.
  3. Amélioration des opérations : les fournisseurs d’ERP en mode SaaS gèrent et fournissent des mises à jour continues du système. Ils améliorent les opérations, changent les processus obsolètes, introduisent des innovations, technologies et fonctionnalités qui soutiennent les meilleures pratiques. L’ERP Cloud améliore et accélère, non seulement les pratiques financières et comptables, mais les opérations dans toute l’entreprise. Et peut même s’étendre aux partenaires et aux réseaux.
  4. Simplicité et automatisation : les entreprises peuvent consolider d’anciennes applications autonomes, standardiser et intégrer toutes les applications existantes et nouvelles. Elles peuvent aussi éliminer l’utilisation de systèmes déconnectés et les solutions de contournement qui existent sur les feuilles de calcul Excel. Cette synchronisation aide à réduire la complexité.
  5. Nouvelles fonctionnalités : les fournisseurs de SaaS gèrent le logiciel qui est partagé par toutes les entreprises qui l’utilisent. Cela permet aux fournisseurs de développer rapidement de nouvelles fonctions, améliorations. Et de les fournir à toutes les entreprises par le biais de mises à jour continues, ainsi que plusieurs nouvelles versions plus importantes par an. Comme les mises à jour sont livrées à tout le monde en même temps, vous ne manquez jamais une opportunité comme par le passé. Lorsque vous attendiez que votre fournisseur mette à jour votre système ERP personnalisé.
  6. Visibilité accrue : obtenir des insights nécessite des données et des outils d’entreprise fiables pour extraire les informations pertinentes. Les ERP Cloud modernes ont été conçus pour déverrouiller le big data. Afin que vous puissiez accéder aux informations cachées dans des ensembles de données vastes et complexes. Les bons systèmes d’ERP Cloud sont construits sur des modèles de données plus récents qui permettent un traitement en mémoire à grande vitesse, avec une architecture de données simplifiée. Et si les anciens systèmes ERP fournissent des outils de reporting, les analyses approfondies et intégrées disponibles via le cloud améliorent la prise de décision et les bénéfices dans toute l’organisation. Voir les tendances, prévoir les changements et automatiser les processus améliorent l’utilisation des ressources et, finalement, le service à la clientèle.
  7. Prise en charge de l’ERP mobile : Les produits ERP en mode SaaS garantissent que l’accès aux informations pour les collaborateurs, les sous-traitants, les fournisseurs et les clients est disponible et sécurisé sur les appareils mobiles, partout et à tout moment. La mobilité ne peut pas être pensée après coup. Accéder à des interfaces modernes, conçues pour s’adapter aux écrans mobiles, est important pour les utilisateurs.
  8. Accès aux nouvelles technologies : Des technologies avancées et intelligentes sont intégrées dans les solutions ERP SaaS modernes pour améliorer la productivité. Ces technologies comprennent l’Intelligence Artificielle (IA), le Machine Learning, et l’Internet des Objets (IoT). Ce dernier permet notamment à des dispositifs (machines ou capteurs) d’envoyer des données à des applications via le cloud.
  9. Une sécurité renforcée : Avec les systèmes ERP Cloud, la sécurité et les sauvegardes de données sont assurées par des experts en sécurité à plein temps. Les fournisseurs de cloud computing disposent généralement de la meilleure sécurité de données qui existe. Les failles de sécurité dans les grandes et moyennes entreprises se produisent généralement avec des systèmes sur site. Cependant, une chaîne n’est pas plus solide que son maillon le plus faible. Pour éviter la vulnérabilité aux points d’intégration, les systèmes ERP Cloud doivent être complets, connectés et collaboratifs.
  10. Scalabilité : Comme la croissance peut être difficile à prévoir, la scalabilité est importante. Avec une solution SaaS, vous pouvez simplement ajouter une puissance de calcul ou une capacité de stockage de données supplémentaire. Ce qui vous évite d’engager des dépenses d’investissement importantes.

BONUS : avec l’ERP Cloud, si les entreprises utilisatrices identifient des problèmes communs ou des besoins non satisfaits, elles peuvent pousser le fournisseur à apporter des changements. La volonté de la foule prévaut souvent. En conséquence, l’innovation est plus réactive et plus rapide.

L’ERP Cloud est-il sûr ?

Avec toutes les actualités concernant les violations de données et les virus, on peut se demander si l’ERP Cloud est sécurisé. De fait, aucun système n’est inviolable. Mais le degré de sécurité de votre système dépend de la manière dont il a été déployé et de qui le gère.

Voici quelques points clés à prendre en compte :

  • Vol de données : C’est probablement l’un des sujets les plus brûlants de l’actualité. De grandes entreprises ont vu leurs données volées et les informations privées de leurs clients compromises. Toutefois, l’examen des cas de violations de données montre que ces dernières étaient, le plus souvent, stockées dans les locaux de l’entreprise, et non dans le cloud.
  • Perte de données : Perdre des fichiers est une chose terrible. Mais cela peut arriver lors d’une catastrophe naturelle, d’un effacement de données par erreur ou d’une panne informatique. L’unique solution pour s’en prémunir est de faire des sauvegardes régulières. Avec l’ERP Cloud, les fournisseurs d’infrastructures effectuent des sauvegardes hors site régulières et de manière redondante. En cas de perte de données, il est facile de les restaurer pour que le système soit rapidement remis en marche.
  • Sécurité : il est de la plus haute importance d’avoir le bon niveau de sécurité. Les ETI disposent généralement d’un personnel informatique limité. Ce personnel s’occupe généralement de l’infrastructure, des mises à jour du système et des problèmes des utilisateurs. Les PME, quant à elles, disposent très rarement d’un personnel de sécurité informatique à plein temps. Avec un fournisseur d’ERP Cloud réputé, les PME/ETI ont automatiquement des experts en sécurité à plein temps. Disponibles 24 /24 et 7/7, ils s’assurent que toutes les mises à jour et procédures de sécurité sont réalisées.

Compte tenu de ce qui précède, l’ERP Cloud constitue une option plus sûre qu’un déploiement sur site.

Ne remettez pas à demain ce que vous pouvez faire aujourd’hui

L’ERP Cloud est une solution éprouvée et mature. Aujourd’hui utilisée par des milliers d’entreprises dans le monde, et probablement par bon nombre de vos concurrents.

Pour la majorité des ETI et grandes entreprises, la migration vers le « cloud » est une étape inévitable pour passer au niveau supérieur. Les avantages de processus accélérés, d’une visibilité accrue et d’un retour sur investissement plus rapide peuvent être vérifiés par des rapports d’analystes (de Gartner, Aberdeen, Forrester, etc.) et par des exemples de réussite de clients de votre secteur.

Publié en anglais sur SAP Insights

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Source de l’article sur sap.com

Advertising knows you better than your friends, better than your family, perhaps even better than your partner.

Look up pizza recipes, and advertising will show you promotions for pizza ovens. Download a marathon training plan, and advertising will show you the latest running shoes. Buy a car, and advertising will show you adverts for other cars because no system’s perfect.

Advertising does this with a simple trick: it watches you constantly. It’s watching you right now. The web is one giant machine for making money, and you’re the fuel.

On the one hand, advertising’s insidious invasion of our privacy is enough to make you paranoid; on the other hand, I really love my pizza oven.

The largest facilitator of advertising on the web is Google Ads — reportedly worth $134.8 billion per annum; it’s Alphabet Inc’s primary source of revenue.

Last year, Google Ads announced that it would be ending its reliance on third-party cookies for delivering targeted advertising as part of a wider industry trend towards greater privacy protection for individuals. This week, we received more details confirming that Google Ads will not replace third-party cookies with comparable tracking technology.

Google Ads intends to maintain relevant advertising, without user tracking, by anonymizing your identity within a crowd. The technical term is a Federated Learning of Cohorts (FLoC), essentially Asimov’s Psychohistory, in capitalist form, some 45,000 years before Hari Seldon is due to be born.

In simplistic terms, someone who buys a pair of running shoes can reasonably be expected to be interested in GPS watches. The complexity arises when grouping becomes more complex: people who watch Netflix on a Tuesday evening purchase a particular soup brand and read the Washington Post, for example. The system requires billions of groupings that are too complex to express in English. And yet Google claims to already be making some progress.

As with any fledgling technology, the implications of its widespread adoption are unclear. FLoC is Chrome-based, so there’s the looming specter of a monopoly. Then there’s the issue of how groups are built; does Google need individual tracking to generate crowds of individuals? It’s unclear, but what is clear is that if Google succeeds — and it’s likely that it will — other networks will have no choice but to follow suit. It seems inevitable that there will be a wide-ranging impact across not just advertising but analytics and marketing as a whole.

The back door that’s being held open is one-to-one relationships. If you visit a site, that site can attempt to entice you back with targeted advertising. This means the next few years will see a growth in the number of companies developing ongoing relationships in the form of newsletters and memberships.

How ever it plays out, a fundamental change to the system that funds most of the web is certain to have a long-term impact on day-to-day user experience.

 

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SAP SE (NYSE : SAP) a annonce que le groupe Flint, l’un des plus grands fournisseurs d’encres, de presses d’impression numérique et d’autres produits destinés à l’industrie de l’impression et de l’emballage, a centralisé et digitalisé ses processus d’achats indirects et d’achats de services grâce aux solutions SAP Ariba. L’entreprise a ainsi gagné en efficacité, réduit ses coûts et amélioré le contrôle de ses dépenses.

Les solutions SAP Ariba ont remplacé les processus procure-to-pay jusque-là manuels de Flint Group, qui nécessitaient des commandes individuelles pour chaque fournisseur. Grâce à une plate-forme unique et unifiée dans le cloud, l’entreprise a standardisé son processus d’achat dans l’ensemble de son entreprise et a rendu les actes d’achats, la facturation et la comptabilité plus faciles et plus transparents pour les employés, les fournisseurs, les managers et le service comptabilité.

« Nous avons considérablement amélioré l’expérience d’achat de nos employés et l’efficacité des processus grâce à notre migration vers le cloud et à la mise en œuvre des solutions SAP Ariba », a déclaré Arno de Groot, vice-président, Procurement Packaging, Flint Group. « De plus, grâce à un système d’achat unifié complet, nous avons une meilleure visibilité sur les dépenses, ce qui nous permet de prendre des décisions d’achat plus éclairées et a un effet positif sur nos résultats ».

Le groupe Flint opère dans plus de 130 centres répartis sur six continents et travaille avec un réseau vaste et diversifié de fournisseurs pour satisfaire ses clients. Avant la mise en œuvre des solutions SAP Ariba, la gestion des achats indirects du groupe était complexe et chronophage. Le manque de transparence des dépenses et l’incohérence des données se traduisaient par une vision incomplète des coûts et une incapacité à prendre des décisions d’achat bien informées. Maintenant que les solutions SAP Ariba sont en place et intégrées à l’application SAP ERP de l’entreprise, le groupe Flint a pu :

  • Offrir à ses employés une expérience utilisateur intuitive leur permettant de prendre des décisions d’achat guidées tout en réduisant les dépenses superflues.
  • Améliorer la conformité, l’exactitude comptable et ses processus de comptabilité fournisseurs en joignant un bon de commande (purchase order) à presque toutes les factures
  • Mettre en place un programme de fournisseurs privilégiés, en réduisant le nombre de fournisseurs et en contribuant à maximiser les incitations et les rabais tout en améliorant l’expérience des fournisseurs
  • Gagner en visibilité sur le stock existant, ce qui permet d’éviter les doubles acquisitions et les achats inutiles

Pour en savoir plus sur la transformation digitale du groupe Flint, cliquez ici.

 

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Source de l’article sur sap.com

Stock images are an essential tool for anyone working with clients who can’t afford to hire a photographer for a bespoke shoot, and with the cost of photography shoots running into thousands of dollars, that’s most clients.

Last month we looked at the 10 Best Free Stock Image Sites for 2021, and this month we’re focusing on the premium end of the market.

Paying for stock doesn’t guarantee that you’re getting a higher quality product than the free alternative, but the higher quality product is rarely free.

Ultimately, the right image is the right image, regardless of price. These are the best places to start your search in 2021.

1. Stocksy

Stocksy is a tremendous site with a slight edge to its imagery. There’s a certain cool vibe to the images featured on Stocksy. If you’re looking for a stock image that doesn’t look like a stock image, this is a great place to begin. Its prices range from around $15 for a small web image to $1000s for the image’s exclusive use.

2. EyeEm

EyeEm is a great source of editorial-style images. It has some excellent categories that are geared towards finding images instead of categorizing the collection. Pricing starts at $35 per image, with discounts for image packs. EyeEm has recently introduced the option to book a photoshoot — for clients ready to pay for custom images.

3. Getty Images

It’s impossible to make a list of stock image sites without including Getty Images. The stock behemoth not only has one of the largest collections of stock images but owns several subsidiaries. Loved by news media for its comprehensive coverage, if you’re looking for a particular stock image, try Getty. Getty’s a mid-price supplier with prices for small images starting at around $75.

4. Death to Stock

Death to Stock is all about leveraging the stock industry to fund photographers. These are photographs that photography professionals admire; there’s no filler whatsoever. Subscriptions for creative professionals start from $33/month. There are 100+ new images added to the collection monthly, meaning it’s still small, but if you want something truly authentic, consider Death to Stock.

5. Cavan Images

Cavan’s focus is on building a broad range of photographers, which has produced an outstanding set of diverse images. The curated collections, which are more editorial than commercial, are powerful. Cavan also offers a great support service in case you need help tracking down a particular image. Prices vary but start from $50.

6. Offset & Shutterstock

Shutterstock is one of the best-known stock collections on the web, with over 300 million images. Offset is a subsidiary of the much larger Shutterstock; it’s a high-end version of Shutterstock, with slightly elevated prices to reflect the higher quality. Shutterstock prices start around $2.50/image, Offset’s start around $300; that’s the price you pay for having someone pre-vet your options.

7. Westend61

Westend61 has a smaller collection, but its images are all consistently high quality. Westend61 is particularly useful for designing banner images because the images are very commercial, with authentic-looking people and lots of eye contact. Prices per image start at approximately $25.

8. iStock

iStock was originally independent but was bought by Getty. iStock offers both credit, and subscription options starting around $2.50/image. Although you won’t find everything you’ll find on the larger Getty site, it’s worth checking to see if the image you want is here.

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En août 2018, Microsoft avait fait la une des journaux en exigeant de ses fournisseurs qu’ils mettent en œuvre des politiques de congé parental rémunéré. Toute société qui souhaitait vendre des biens et des services à Microsoft devait offrir à ses salariés un congé payé d’au moins 12 semaines.

Voici un exemple de grande entreprise qui cherche à influencer ses fournisseurs, et pas uniquement sur le niveau de prix : il s’agit de voir au-delà des coûts financiers pour également prendre en compte les coûts sociaux et environnementaux. Lors du Social Enterprise World Forum (événement pour encourager le développement des entreprises solidaires) les participants ont mentionné que si les grandes entreprises adoptaient des exigences plus durables en matière d’approvisionnement, cela pourrait avoir un impact positif sur les bénéfices, les populations et la planète.

Johnson & Johnson, l’un des plus grands laboratoires pharmaceutiques au monde, a assisté à l’événement. Julian Hooks est directeur des achats (B2B) chez Johnson & Johnson. Il a déclaré : « Nous cherchons à faire du monde un endroit plus sain, étape par étape, et ce en partie via notre stratégie d’approvisionnement. ». La stratégie de Johnson & Johnson est de privilégier les achats auprès de fournisseurs qui sont des entreprises détenues par des femmes ou une minorité.

Selon Julian Hooks, en 2017, la société a dépensé 1,45 milliard de dollars auprès d’entreprises détenues par des femmes ou des gens de couleur. Selon lui, « pour changer l’image de l’industrie pharmaceutique, il faut changer l’image de la chaîne logistique. C’est ainsi que l’on pourra faire progresser la société et exercer un impact. ». Comme Johnson & Johnson opère dans 165 sociétés et travaille avec 70 000 fournisseurs dans le monde entier, il renferme le potentiel de favoriser considérablement la diversité aux postes dirigeants à l’échelle mondiale.

La technologie facilite les achats solidaires. La technologie peut également promouvoir les biens et services que les entreprises solidaires proposent aux entreprises commerciales. C’est là qu’est intervenue SAP, fournisseur mondial de logiciels. Marcell Vollmer, directeur de la stratégie digitale de SAP Ariba, a expliqué dans son allocution au Social Enterprise World Forum (SEWF) comment Ariba Network (anciennement Ariba, fournisseur cloud pour l’approvisionnement en ligne acquis par SAP en 2012) connecte plus de 3,5 millions de sociétés dans le monde à des entreprises socialement responsables.

« Lorsque nous discutons avec des professionnels de l’approvisionnement, nous constatons qu’ils tentent de résoudre divers problèmes dans les chaînes logistiques, notamment l’esclavage, la pauvreté et la diversité. Cependant, ils manquent de visibilité et de données sur leurs fournisseurs, ce qui leur complique la tâche », explique M. Vollmer. SAP Ariba fournit cette visibilité et peut surveiller plus de 200 critères différents, tels que la performance environnementale, les pratiques professionnelles et commerciales équitables ou encore la diversité parmi les cadres dirigeants. Ces informations permettent aux sociétés d’évaluer les risques et de classer les fournisseurs potentiels, ce qui se traduit par des chaînes logistiques plus éthiques et durables.

Étant donné que SAP Ariba met en relation plus de 3,5 millions de sociétés pour un volume de transactions commerciales d’environ 2 100 milliards de dollars, elle offre aux entreprises solidaires une occasion formidable d’accéder à un marché plus vaste. Les sociétés peuvent ainsi adopter des stratégies commerciales plus durables, simplement en achetant auprès de fournisseurs socialement responsables.

SAP développe également un écosystème de partenaires qui aide les sociétés à trouver des entreprises à vocation sociale. Par exemple, grâce à son partenariat avec Made in a Free World, SAP Ariba a réduit le nombre de produits fabriqués par des travailleurs esclaves, en offrant une transparence sur les pratiques professionnelles des fournisseurs. SAP collabore également avec des organisations comme ConnXus dans le but de promouvoir la diversité des fournisseurs : elle aide les sociétés à trouver des petites entreprises, détenues par des femmes ou des minorités.

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Proxima Vara, a variable font version of the enormously popular Proxima Nova type family, has just been released.

Designers love Proxima Nova for the simplicity of its letterforms, its wonderful rhythm, and its generous x-height that all combine to produce a highly legible, modern typeface — that also happens to be cheaper to deploy than many similar designs.

The variable version allows designers to tweak the weight from 100–900, the width from a condensed 50% to a wide 100%, and the slant from 0–12.5 degrees. In total, there are 5,000,000 styles available.

Because it’s a variable font, Proxima Vara delivers all of those styles in a single file that is only moderately larger than a single Proxima Nova style.

Proxima Nova has been a go-to font for designers for over a decade. Commonality had stripped away some of its shine, but the addition of a new variable edition promises to re-popularise its use.

Try out Proxima Vara on its microsite; it’s available to download from $99.

 

 

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D&AD Shift is a free design school program for creatives over the age of 18, who do not already have a degree-level qualification. It’s been running since 2016 and is a 12-week program led by successful industry professionals.

Until now, D&AD Shift has been running courses in New York and London, but it has announced that thanks to a partnership with Google, it will be rolling out the program to cities worldwide; the expansion also means the courses will cover a broader set of skills.

If you’re an aspiring creative hoping to make it as a professional, the Shift program is a fantastic, free opportunity to develop skills, build confidence, and grow your portfolio.

Applications for the London program are open now and must be submitted by 26 April. The New York-based program will run from October to February 2022. For news on when the design courses are coming to a city near you, sign up for the newsletter.

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